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Capítulo III
Evolución del mercado de trabajo en los últimos cinco años
por menor (12,2%), actividades agrarias (9%) y
transporte terrestre y por tubería (8,7%). Los datos
muestran la especial concentración de empresarias
y empresarios en ramas profesionales vinculadas
a la división sexual del trabajo y, además, con
diferencias significativas entre sexos, como el
hecho de que las empresas gestionadas por
mujeres sean de menor tamaño, en sectores de
actividad feminizados, con menos posibilidades
de innovar, una menor disponibilidad de capital,
o menores márgenes de beneficios, lo que, a su
vez, revierte en mayores dificultades de acceso a la
financiación ajena.
A lo largode estos últimos cincoaños hemos asistido
a una disminución de la actividad experimentada
por las empresas, cuyas capacidades para generar
o mantener empleo e, incluso, para sobrevivir se
han visto gravemente dañadas. Las microempresas
han experimentado este deterioro, mostrando una
caída del número de empresas entre 2008 y 2012
que queda reflejada en la tabla siguiente:
En términos absolutos, entre 2008 y 2012 se
han perdió 187.013 empresas, según los datos
aportados por el Ministerio de Empleo y Seguridad
Social. Entre 2008 y 2009 se produjo el mayor
descenso en el número de empresas, que alcanzó
el 6,47%,
16
intervalo temporal en el que también se
redujo el número de altas de empresa en un 14,89%
y se incrementaron las bajas en un 9,50%. Aunque
en años sucesivos la tasa de variación de las altas
y bajas en la seguridad social de las empresas
ha sido variable, en ningún momento se produce
un aumento de las empresas que permanecen,
aunque sí se va reduciendo ligeramente su caída.
Por tanto, la destrucción de empresas ha sido uno
de los efectos de la actual crisis, destrucción que
aumenta a medida que aumenta el número de
personas asalariadas de las mismas.
Es destacable lamenor disminuciónde las empresas
sin personas asalariadas o la de las que tienen 1 o
2 personas empleadas. Si bien la casuística puede
ser muy variada, podría explicarse este patrón por
dos circunstancias que amortiguan la destrucción
de las empresas más pequeñas:
16. Porcentajes relativos a las tasas de variación que ponen en relación los datos de un periodo con los de otro periodo anterior, para observar el
porcentaje de incremento o disminución de una variable.
Tabla 1. Evolución de las Empresas inscritas en la
Seguridad Social. Altas, bajas y permanencia.
Altas de
empresas
Bajas de
empresas
Empresas que
permanecen
2008
109.941
107.410
1.298.528
2009
93.575
117.619
1.214.471
2010
98.505
93.494
1.171.195
2011
98.487
91.685
1.149.162
2012
93.297
99.012
1.111.515
Fuente: Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Datos nacionales.
Tabla 2. Variación del número de microempresas en
España por tramos de personas asalariadas.
2008
2012
Variación
relativa (%)
Sin asalariados
1.754.374 1.764.987
0,60
De 1 a 2 asalariados
958.711 867.550 -9,51
De 3 a 5 asalariados
345.848 288.896 -16,47
De 6 a 9 asalariados
160.460 131.944 -17,77
Fuente: Directorio Central de Empresas (DIRCE).INE.
